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23 Décembre 2010
Mise à jour le 24 Décembre 2010, 11:21
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untitled_-_2.jpgTiré de la conviction qu'en faisant réussir ses hommes, l'entreprise construit sa propre réussite, le cabinet de formation Altitude RH propose des formations professionnelles en ressources humaines sur Casablanca au Maroc. Eligibles au GIAC et à l'OFPPT, les formations en ressources humaines sont dispensées par des formateurs spécialisés sélectionnés rigoureusement pour leurs méthodes qui portent leurs fruits.

Le cabinet de formation continue à Casablanca, Altitude RH propose des formations continues qui permettent l'amélioration des compétences professionnelles et ainsi la réussite dans la carrière professionnelle. Altitude RH  propose toutes les solutions et dispositifs pour être au plus près de la réalité de ses clients et contribuer à la réussite de leurs projets.

Développer durablement les performances de l'entreprise pour renforcer sa compétitivité, favoriser sa croissance, améliorer sa rentabilité, accompagner le changement, améliorer ses processus et ses pratiques. Développer durablement les talents et les compétences de ses hommes, sur le plan individuel mais aussi collectivement pour une meilleure efficacité...

Ci-après, une liste non exhaustive des formations du cabinet de formation continue Altitude RH. Les domaines d'intervention sont les suivants :

Formation en Informatique, Système d'Information & Bureautique

Formation en Finance, Gestion, Audit, Marchés Financiers, Comptabilité & Fiscalité

Formation en RH, Droit du Travail, Gestion des Compétences, Evaluation, Recrutement & Paie 

Formation en Management de Projet & d'Equipe

Formation en Qualité, Sécurité & Environnement

Formation en Achats, Production & Logistique

Formation en Marketing, Commercial & Commerce International

Formation en Communication, Développement & Efficacité Personnelle

Formation en Droit & Crédit Management

Formation en Secrétariat & Assistance

Le cabinet de formation met également en place une ingénierie de formation qui conduit à un plan d'action de la part des participants et l'accompagnement jusqu'à la réalisation du plan de formation et ainsi l'atteinte des objectifs opérationnels.

Coaching, teambulding sont d'actualité et permettent l'amélioration des compétences personnelles et des performances individuelles et collectives. Après définition des objectifs, le coach de Altitude RH recueille et analyse les informations obtenues par le 360°, les entretiens et les observations sur le lieu de travail pour connaître le comportement du manager, sa capacité de communication, son comportement, ses valeurs personnelles et professionnelles. Le coach met en place un plan d'action personnalisé pour accroitre l'efficacité de l'intervenant. Et enfin la concrétisation des objectifs se fait par une  mesure et une évaluation des résultats ainsi que les principaux enseignements pouvant être quantifiés et reproduits pour pérenniser le processus d'amélioration.

www.altituderh.com

 

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